5월 1일은 근로자의 노고를 위로하기 위해 법정 기념일로 지정된 날로 근로 기준법에 지정된 유급 휴일입니다. 주말이나 이런 유급 휴일에 근무를 하게 되면 휴일 근로수당을 받아야 합니다. 수당이나 대체 휴무없이 출근을 강요할 경우 사주는 법적 처벌을 받습니다. 하지만 공휴일과는 다르기 때문에 국가 전체의 휴일은 아닙니다. 업종에 따라, 근로 형태에 따라 휴무의 여부가 다릅니다. 우리의 생활과 밀접한 시설들의 운영 여부를 체크해봅니다. 병원 🔺 휴무 여부 : 병원장 재량으로 휴무 결정✅ 종합 병원이나 대학병원은 정상진료합니다. 응급실도 대부분 운영됩니다. 단, 개인병원은 자영업자로 분류되어 근무 여부를 스스로 결정합니다. 📌 응급의료포털을 통해 근로자의 날 운영하는 병원을 확인할 수 있습니다...